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2023-04-22 21:52:17 来源：盛楚鉫鉅网
上星期五，建行银行发布2008年年报，2008年，完成净赢利926.4亿元，添加34.0%;财物总额破1万亿美元，较上年底添加14.5%。昨日，建行新闻发言人就近期媒体注重的问题答复了记者的发问。
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发言人：上一年咱们的不良额和不良率都坚持下降。之所以大起伏添加拨备，是因为特别注重稳健运营。已然发生了全球金融海啸，几十年乃至近百年都不遇，咱们就必须认真对待，做最坏的预备，向最好的方向尽力。建行不良贷款拨备覆盖率到达131.6%，是几家大银行中最高的，一起债券出资减值预备也提得很足够，这也是为了未雨绸缪。
记者：建行的外币组合出资状况怎么?上一年各家银行都遭受了不同程度的丢失，现在和往后估计会不会进一步恶化?
发言人：咱们现已屡次发表了外币债券的出资状况。我想弥补的是，榜首，咱们充沛计提了减值预备;第二，现在咱们持有的外币债券进一步削减，占我行总财物的份额已只要0.8%左右;第三，这些债券的全体状况安稳,还本付息大体正常。
记者：从发表的状况看，建行2008年分红占全年税后赢利份额达50%。请问建行如此高的分红份额是依据何种考虑?
发言人：建行2008年全年共派发每股现金股息为0.1942元(均含税)，合计453.83亿元，占公司层面2008年全年税后赢利907.67亿元的50%。
在当时微观经济金融局势下，恰当前进现金分红份额有利于添加股东财物的流动性，增强出资者和商场的决心。但这不是制度上的调整，而是在充沛考虑到当时严峻的微观经济局势后所作的决议计划。
记者：年报显现，2008年建行高管人员的薪酬同比有所下降，降薪是否会触及底层职工?
发言人：考虑到当时严峻的国际国内经济金融局势以及进一步操控本钱的需求，建行管理层,包含履行董事和监事,2008年秋季就自动提出不再添加奖赏基金并且全体薪酬水平比2007年下降10%左右。依据董事会及提名与薪酬委员会审议经过的董事、监事与高管薪酬分配清算计划，在2007年薪酬总额基础上，2008年高管人员薪酬均匀下降10.6%，其间董事长和行长的薪酬下降12%。别的海外商场聘任的高中级管理人员也提出了自愿降薪，其间最多的降了21.1%。
跟着微观经济局势好转，银行业也将广泛受惠。近年来，建行不断加大变革力度，运营机制发生了深入改动，危险操控取得了实质性前进。咱们将继续实行活跃稳健的运营政策，进一步前进中心价值创造力，必定不孤负股东、客户和社会各界的关爱和期望。
记者：年报显现，2008年建行某些高管人员的薪酬水平较2007年有较大起伏添加，这是什么原因?
发言人：建行某些高管人员是从2007年下半年开端任职的，两年的薪酬水平不完全可比。建行还有一些海外人才是依照属地化和商场化的薪酬准则进行聘任的，他们的薪酬收入高过董事长和行长。
记者：请问对本年及往后几年的经济远景怎么猜测，对国内银行业的远景怎么猜测?
发言人：尽管全球金融危机给国内实体经济形成必定冲击，可是我国经济发展的根本面没有改动。咱们对未来充满决心。
此次降薪仅触及高档管理人员，底层职工的薪酬不会受到影响。2008年全行职工均匀工资按可比口径核算较上年添加14%左右。
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中国8月CPI年率2.3%，预期2.1%，前值2.1%。中国8月PPI年率4.1%，预期4.0%，前值4.6%。
08:00【统计局解读8月CPI：主要受食品价格上涨较多影响】从环比看，CPI上涨0.7%，涨幅比上月扩大0.4个百分点，主要受食品价格上涨较多影响。食品价格上涨2.4%，涨幅比上月扩大2.3个百分点，影响CPI上涨约0.46个百分点。从同比看，CPI上涨2.3%，涨幅比上月扩大0.2个百分点。1-8月平均，CPI上涨2.0%，与1-7月平均涨幅相同，表现出稳定态势。
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08:00工信部：1-7月我国规模以上互联网和相关服务企业完成业务收入4965亿元，同比增长25.9%。
08:00【华泰宏观：通胀短期快速上行风险因素主要在猪价】华泰宏观李超团队点评8月通胀数据称，今年二、三季度全国部分地区的异常天气（霜冻、降雨等）因素触发了粮食、鲜菜和鲜果价格的波动预期，但这些因素对整体通胀影响有限，未来重点关注的通胀风险因素仍然是猪价和油价，短期尤其需要关注生猪疫情的传播情况。中性预测下半年通胀高点可能在+2.5%附近，年底前有望从高点小幅回落。
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08:00美联储罗森格伦：鉴于经济表现强劲，未来或需采取“温和紧缩的”政策。
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