风华高科股票(莫林弟)

自本年1月以来，沪深两地交易所已宣布近百份问询函、重视函，而此间仅有27个交易日，交易所下发问询函的频率可见一斑。

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交易所对信披的要求不断提高，并开端重视一些细节性的问题，如财务报表附表中的解说阐明等“，某深圳主板上市公司董秘刘双(化名)感叹道，作业压力仍是蛮大的，特别在做定时陈述时，尽量要防止后期”打补丁。

据21世纪经济报导记者不完全统计，自本年1月以来，沪深两地交易所已宣布近百份问询函、重视函，而此间仅有27个交易日，交易所下发问询函的频率可见一斑。

近期下发的问询函也露出出了监管的一些新方向，除了并购、出资等常见问题外，交易所亦开端重视一些内部办理层面的问题，如三木集团(000632.SZ)便因董事会未如期换届收到深交所重视函。

此外，接近年报发表期，上市公司高送转也成为了交易所重视的要点。劲胜精细(300083.SZ)、天齐锂业(002466.SZ)和棒杰股份(002634.SZ)等已发布高送转预案的上市公司，无一例外均收到了重视函。

一家沪市主板公司证代告知记者，“一般来说，交易所或监管组织在发现问题后，会先同上市公司电话沟通，当未得到满足回复，或作业比较复杂须作出书面阐明时，交易所才会下发问询函。”

与此一起，因为现在上市公司信披监管形式，已由此前的区域监管改变为职业监管。所以，现在问询函的专业化程度亦在不断提高，这便需求上市公司进行愈加具体的阐明。

“变厚”的问询函

1月6日，博瑞传达(600800.SH)收到并购重组审阅定见函，要求公司就收买成都小企业融资担保有限公司股权事情做出阐明，重视点首要会集在标的财物的盈余才干和职业危险上。

需指出的是，上交所要求博瑞传达阐明、弥补的内容多达14项。更有甚者，深交所对航天科技(000901.SZ)的问询内容到达惊人的32项，问询函总页数也达8页。

事实上现在问询函显着有“增厚”的趋势，问题超越10条的问询函更变得十分常见，这从旁边面也反映出了监管力度的增强。

1月至今，沪深交易所已下发近百份问询函。其间，上交所发布27份“并购重组审阅定见函”，深圳主板、中小板和创业板别离发布26份、31份和15份问询函，内容触及“年报问询函”、“重视函”、“答应类重组问询函”等。

作为交易所要点重视的范畴，因并购重组而被问询的上市公司仍占多数，典型代表除了博瑞传达外，唐山港(601000.SH)、中钨高新(000657.SZ)等公司均曾因标的财物亏本，而遭到问询。

刘双告知记者，“从近两年参与交易所训练，以及向监管组织阐明状况时，均自动释放过监管要点将逐渐向事中、过后阶段歪斜，问询函数量的增多，也正是加强事中检查的体现。”

除了上述重组类问询外，交易所亦开端重视一些此前很少触及的一些细节，比如上市公司内部办理等方面。

1月4日，三木集团收到重视函。深交所表明，“经查，你公司第七届董事会董事任职已期满，且存在独立董事任职满6年的景象。到2015年12月31日，你公司仍未进行董事会换届。”一起，要求公司就此阐明原因，并敦促公司赶快完结换届。

交易所对股东间的抢夺也较为重视，如引起股权抢夺的茂化实华(000637.SZ)、康达尔(000048.SZ)也别离接到了深交所的重视函。

值得注意的是，现在已进入年报发表期，为了举高股价，上市公司也乐于推出“高送转”计划。不过，跟着监管力度的加码，本年“高送转”炒作的状况或将有所改动。

据记者不完全统计，到17日，已有46家公司发布“高送转”预案。其间，送转份额最高的5家公司中，已有4家收到了交易所层面的重视函。

以劲胜精细(300083.SZ)为例，1月25日，创业板公司办理部便要求公司，结合本身成绩成长性、盈余水相等弥补发表，并阐明高送转计划与公司成长性相匹配的具体根据和合理性。

铺路注册制?

“交易所对信披作业的加码，或是为注册制的推出铺路”，四川某中小板公司董秘如此点评道。

未来跟着注册制的逐渐落地，监管层的相关批阅权利也将逐渐下放至交易所，而交易所的审阅功用、监管效果也将随之凸显。

成都一位证券职业人士亦指出，从近期上市公司的并购重组进程来看，多要阅历两道批阅，即先由交易所把关，并进行相关问询，尔后才干递交给证监会批阅。

实际上，早在2015年初时，上交所便将上市公司的信披监管形式，由按辖区监管转换为分职业监管，依照上市公司所在职业相同或附近的准则，来组织对应的监管作业人员。

“上一年公司信披监管员换了人，在同其他公司沟通过程中发现，其他公司的监管员也有所改变”，刘双介绍称，之前依照区域监管，监管员首要重视一些文件的齐备性，现在监管员所重视的点不只十分具体，并且都十分专业。

前述中小板公司董秘则称，“一般来说，监管员多会从管帐规矩、信披规矩、交易规矩三个方面着手。特别是一些关于年报的问询函，其间许多数据层面的问题都是要逐条看才干发现的。”

以*ST春晖(000976.SZ)为例，公司2015年度净利润约为1553万元，而扣非净利润约为亏本1815万元。为此深交所便要求公司阐明，“阐明经营收入较2014年削减36.67%的状况下，扣非净利润仍增加91.32%的原因。”

此外，还包含“公司2015年度一切职工人均薪酬金额为 0.33 万元/人，该数据是否核算有误”等细节问题。

近期部分上市公司发表的2015年年报，也反映出新的改变，即在发布全年营收、净利润和每股收益等要害目标的一起，还需将四个季度的各项财务数据逐条写明。

另一个简单被忽视的细节是，2015年初时上交所曾打开大范围招聘。其间，法令审阅岗、管帐审阅岗、职业审阅岗三个岗位招聘人数均高达20人。

随后，进入2014年年报发表阶段，亦呈现多家上市公司更新年报的状况产生，而近期数量、质量均大幅增加的问询函，很可能便出自新进的专业信披监管员之手。

“监管组织曾表明，事中、过后检查会比此前愈加严厉和细化”，前述中小板公司董秘指出，问询函数量的增多，也是遭到现在监管思路改变的影响，跟着注册制推出的接近，交易所的监管力度或将继续增强。